Asesor(a) Comercial relojes
¿Te apasionan las ventas y el mundo de la tecnología?
En CASIO, empresa líder a nivel mundial en innovación y calidad, abrimos convocatoria para Ejecutivos de Ventas que deseen crecer profesionalmente y representar una marca con historia, estilo y prestigio.
¿Quiénes somos?
CASIO es una empresa global dedicada a la producción de relojes, cámaras digitales, calculadoras, instrumentos musicales, proyectores, sistemas de cobro, terminales portátiles y componentes electrónicos.
Nuestro compromiso es combinar tecnología y diseño para ofrecer productos que facilitan y mejoran la vida de las personas.
Estamos en búsqueda de:
Ejecutivos de Ventas con pasión por el servicio, habilidades comerciales y orientación a resultados.
Condiciones del cargo:
- Salario: $SMLV + auxilio de transporte, todas las prestaciones de ley
- Comisiones: $2.500 por cada reloj vendido
- Beneficios: Prestaciones de ley + beneficios exclusivos de la compañía
- Nivel educativo: Técnico o superior en áreas de Mercadeo, Ventas o afines
- Modalidad: Presencial
- Horarios de centro comercial
¿Qué buscamos en ti?
- Excelente actitud comercial y presentación personal
- Gusto por las ventas y atención al cliente
- Capacidad para cumplir metas y superar objetivos
¡Esta es tu oportunidad de crecer en una compañía internacional y representar una marca icónica!
¡Postúlate y comparte!
Requisitos
Estudios
Habilidades
Valorado
Experiencia profesional
Sobre PUNTO EMPLEO S.A.S
Somos parte de las empresas de la Organización gen, con más de 40 años de trayectoria ofreciendo soluciones a empresas y personas garantizando los procesos del ecosistema organizacional y laboral; La trayectoria de las empresas que conforman la organización gen está respaldada por el dominio y entendimiento de diversos sectores de la economía y regiones del país.
Promovemos e impulsamos el trabajo formal y de calidad, con personal experto, y tecnologías que dinamizan las distintas etapas.
Nuestras vacantes son cubiertas de forma ágil, precisa y alineada a las descripciones de cargo; en nuestros procesos priman la empatía, claridad, diversidad e inclusión para con los candidatos, asegurando un alto nivel de empalme con las necesidades de nuestros clientes y ajuste a la cultura y sector de la organización.
