Carpintero certificado
Empresa del sector industrial y de obras se encuentra en búsqueda de Carpinteros con experiencia en manejo de madera natural y procesos de fabricación, corte y ensamblaje.
Información del cargo
- Cargo: Carpintero
- Cantidad de vacantes: 2
- Salario: Entre $1.750.905 y $2.300.000 (según experiencia y perfil)
- Tipo de contrato: A convenir
Horario:
Cargos operativos
- Lunes a viernes: 7:30 a.m. a 5:00 p.m.
- Sábados: 7:30 a.m. a 12:00 m.
- Disponibilidad para extender jornada según necesidad de producción u obra.
Requisitos
- Mínimo 2 años de experiencia trabajando con madera natural.
- Formación técnica, tecnológica o bachiller con amplia experiencia comprobable.
- Manejo de herramientas y maquinaria de carpintería:
- Pulidora
- Taladro
- Máquinas de corte
- Compresores
- Experiencia en:
- Corte
- Ensamblaje
- Fabricación y acabados
- Atención al detalle y orientación a la calidad.
Funciones principales
- Realizar corte, armado y ensamblaje de piezas en madera.
- Operar herramientas y equipos de carpintería de manera segura.
- Verificar medidas, acabados y calidad del producto final.
- Cumplir tiempos de producción y estándares establecidos.
Perfil buscado
Buscamos personas responsables, comprometidas, detallistas y con habilidades manuales para trabajo en equipo y producción.
Requisitos
Estudios
Habilidades
Valorado
Experiencia profesional
Sobre PUNTO EMPLEO S.A.S
Somos parte de las empresas de la Organización gen, con más de 40 años de trayectoria ofreciendo soluciones a empresas y personas garantizando los procesos del ecosistema organizacional y laboral; La trayectoria de las empresas que conforman la organización gen está respaldada por el dominio y entendimiento de diversos sectores de la economía y regiones del país.
Promovemos e impulsamos el trabajo formal y de calidad, con personal experto, y tecnologías que dinamizan las distintas etapas.
Nuestras vacantes son cubiertas de forma ágil, precisa y alineada a las descripciones de cargo; en nuestros procesos priman la empatía, claridad, diversidad e inclusión para con los candidatos, asegurando un alto nivel de empalme con las necesidades de nuestros clientes y ajuste a la cultura y sector de la organización.
