PUNTO EMPLEO S.A.S

PUNTO EMPLEO S.A.S

Mensajero

Medellín
Presencial
1.750.905 $ (Mensual bruto)
1 Puesto
Contrato de Obra o labor
22/ene./2026
Tiempo Completo

Importante empresa de relojes se encuentra en la búsqueda de Mensajería, responsable de apoyar las labores de aseo general y mensajería interna y externa en los diferentes puntos de venta de la ciudad de Medellín y cumplimiento oportuno de las diligencias asignadas.

Funciones y responsabilidades

  • Ejecutar labores de mensajería, recogiendo y distribuyendo correspondencia, documentos, paquetes y mercancía.
  • Apoyar la distribución de mercancía en los puntos de venta de Medellín.
  • Velar por el buen uso y cuidado de los bienes muebles e inmuebles asignados.
  • Reportar daños o deterioros en equipos, áreas o mobiliario.
  • Realizar diligencias externas según las necesidades del servicio.
  • Ejecutar las demás funciones asignadas por el jefe inmediato.

Requisitos

  • Nivel educativo: Bachiller (mínimo).
  • Experiencia: Mínimo 1 año y medio en cargos similares.
  • Conocimientos:
  • Direcciones en la ciudad de Medellín.
  • Manejo de mensajería y apoyo operativo.

Jornada: Lunes a sabado (horario administrativo)

Salario: $1.750.905 + auxilio de rodamiento $450.000

#LI-Onsite

Requisitos

Estudios
Universidad / Carrera técnica
Habilidades
conocimiento de nomenclaturas
Organización
comunicación
compromiso
Otros
Licencia de conducir: A2
Vehículo propio

Valorado

Experiencia profesional
1 año

Sobre PUNTO EMPLEO S.A.S

Somos parte de las empresas de la Organización gen, con más de 40 años de trayectoria ofreciendo soluciones a empresas y personas garantizando los procesos del ecosistema organizacional y laboral; La trayectoria de las empresas que conforman la organización gen está respaldada por el dominio y entendimiento de diversos sectores de la economía y regiones del país.

Promovemos e impulsamos el trabajo formal y de calidad, con personal experto, y tecnologías que dinamizan las distintas etapas.

Nuestras vacantes son cubiertas de forma ágil, precisa y alineada a las descripciones de cargo; en nuestros procesos priman la empatía, claridad, diversidad e inclusión para con los candidatos, asegurando un alto nivel de empalme con las necesidades de nuestros clientes y ajuste a la cultura y sector de la organización.